大盘蓝筹股指数的代表—海富通中证100指数投资价值分析

时间:2009-09-07   作者:胡浩

指数化投资往往具有低管理费及低交易成本的特性。由于指数投资不以跑赢指数为目标,只需根据指数成份变化来被动地调整投资组合,不需支付投资研究分析费用,因此可收取较低的管理费用;另一方面,指数投资倾向于长期持有买入的股票,相对于主动式管理因积极买卖形成高换手率而必须支付较高的交易成本,指数投资不主动调整投资组合,换手率低,交易成本低。指数基金就是以指数化投资为主要手段,旨在根据其所跟踪的标的指数的样本股构成比例来购买证券以期获得长期稳定收益的基金。回顾国际上指数基金的发展历史,自20 世纪70 年代起源于美国后,指数基金这种投资方式就在美英等发达国家资本市场获得了蓬勃发展。目前在欧洲市场及新兴市场,指数基金正成为一种得到投资者普遍认同的投资方式。指数基金的成功不仅来自于其低廉的交易费用和管理费用以及对风险的有效控制,而且来自于长期考察下对大部分主动型基金的超越。统计数据显示,在1977 年到2008 年间,全球指数基金的收益率要高于50%以上的主动性投资基金。国内最早的指数基金是2002年11月8日推出的华安上证180指数基金,那时候,国内证券市场处于低谷,因此,虽然此后很多基金公司都推出了指数基金,但是总体上,指数型基金并没有表现多么出色,投资者对其认同度不高。从国际市场的经验来看,指数所代表的宏观经济及证券市场能否健康运行、指数所覆盖的上市公司的财务状况是否良好等因素,是指数基金能否有效运行的重要前提。随着股权分置改革的进行,大部分蓝筹型公司都进入了股市,这使得股市与宏观经济的关联变得非常紧密。正是如此,我们看到,在2007年的大牛市中,指数基金的业绩高于大部分的主动型基金。从逻辑上讲,主动型股票型基金可以通过积极主动的选股获得超过市场平均收益的投资业绩,但事实上,并不是所有的主动型股票基金的管理人都具有这个能力,而且,主动型股票基金的操作成本也要高出不少。因此,常常看到主动型股票型基金的平均业绩常常落后于指数基金。
我们认为,指数基金有其独特的魅力。对于投资者来说,牛市中最简单的办法就是持有一只优质股票,它往往比在不同股票之间换来换去获得的收益更加稳健,也落得个踏实和省事。但是,这样做的前提是你选对了一只上涨潜力好的优质股票,那么,你可以买入一篮子优质股票,此歇彼涨,此涨彼歇——你最终获得的收益与市场平均值相同。然而,如果你的资金量小的话,你很难买入一篮子股票,庆幸的是,指数型基金可以帮助你完成这一切;熊市中最简单的办法是降低风险资产的仓位,此时无论投资什么股票都难逃系统风险,此时你可以选择赎回,彻底回避股市。在此,需要进一步解释的是,股票型基金之间的业绩差异一般表现为基金管理人之间的差异,而指数型基金之间的业绩差异主要表现为它们所跟踪标的指数之间的差异。也就是说,一只跟踪上证50指数的指数基金与一只跟踪上证180指数的指数基金之间肯定会有差异,这种差异主要来自于上证50指数和上证180指数之间的差异,前者是大盘蓝筹股指数,后者是大中盘股指数。
本文要给投资者介绍的是中证100指数基金。中证100指数由沪深300指数样本中规模最大的100只股票组成,于2006年5月29日正式发布,以综合反映沪深A股市场中最具市场影响力的一批大市值公司的整体表现。作为跨沪深两个市场、以大盘蓝筹股为样本的成份股指数,中证100指数具有无疑一些先天的优越性,它是众多股票指数中的“蓝筹股”,是众多机构投资者的重仓股集中营。它非常适合作为开发指数基金、指数ETFs、指数期货等产品。中证指数具有以下几个重要投资特征:首先,中证100指数样本股覆盖了银行业、钢铁业、电力业、信息技术行业、交通运输行业等的大型上市公司,其中金融地产占近50%的比重。其次,正因为中证100指数样本股为全市场中最具竞争力的大型上市公司,因此,它的市盈率、市净率等指标均大大优于全市场状况。再次,中证100指数样本股流动性非常好,适合指数化投资。此外,作为指数期货、指数期权等开发标的物的重要条件是该指数应该具有市场代表性、流动性和可投资性。在全市场范围内,中证指数样本股的流通市值占比约为35%,总市值占比约为60%,保证了其具有一定的代表性。更明确的是,因为其选样原则,中证100指数能够完全代表大市值股票的走势。如前面所叙述,中证100指数具有良好的财务品质,而且大盘蓝筹股的流动性很好,因此,它适合将来作为开发大盘股期货等衍生工具的基础指数。若以中证100指数为标的物开发相应的股指期货,基金等机构投资者将可以利用它来规避系统下跌风险,因为它们的投资对象主要是大盘蓝筹股。
海富通基金即将发行以中证100指数为标的的指数基金,我们认为,中证100指数具有良好的代表性、流动性和盈利能力,其投资价值非常高。海富通基金管理公司由海通证券与富通基金合资组成,是中国首批获准成立的中外合资基金管理公司,成立于2003年4月。海富通建立了富有自身特色的团队创造价值机制。在团队的组成上,海富通团队以技能为配置的要素,团队的组成以团队成员各自技能的相互需求、相互依赖为条件。海富通团队由投资管理领域中具有各方面较强专业技能和价值创造能力的人才组成,这些专门人才在团队中充分发挥主动性和创造性,全力为客户实现财富增值的目标。旗下基金的投资管理能力获得了第三方评级机构的认可。建议投资者重点关注。